Евгения

или по телефону +7 (473) 292 58 31

Здравствуйте, Евгения. Вы как работник имеете право по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам по письменному заявлению на предоставление отпуска без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. В Вашем случае, если нет официального подтверждения, что Вы болели, то работодатель имеет право требовать от Вас письменное объяснение.